企业职工可以领取一笔补贴，是什么钱？有多少？

很多粉丝问，听说企业职工可以领取技能提升补贴？什么是技能提升补贴？如何领取技能提升补贴？有多少钱？该怎么申请呢？

什么是技能提升补贴？

首先明确，技能提升补贴不是针对退休人员的，而是针对在职参保人员的。如果企业职工主动参加学习、培训，获取了资格证书或技能证书，那么国家会给你一笔钱，这就是技能补贴。

为什么要白给你钱呢？因为现在失业保险基金累计结余比较低多，而现在就业压力比较大，为了鼓励职工提升自己的技能，稳定就业，避免失业，所以就出台了这个技能提升补贴的政策，这是利国利民的政策。

怎样才能申请技能提升补贴？

对于企业在职职工来说，申请技能提升补贴需要满足2个条件，一个是看你的参保时间，另一个是看你是否取得相关证书。

技能提升补贴政策是在2017年出台的，当时规定的领取条件是——

1、失业保险累计缴费36个月以上，也就是3年以上。

2、自2017年1月1日起取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的。

不过，在2019年领取技能提升补贴的政策放宽了，参保时间由原来的最低3年降低到了最低1年。

也就是说，只需要你参加失业保险1年以上，并且取得职业资格证书或职业技能等级证书的，可在参保地申请技术技能提升补贴。这个最低1年的政策执行期限是在2019年1月1日至2020年12月31日。

技能提升补贴有多少钱呢？

总体来说，技能补贴根据你取得证书的等级高低有所不同，证书等级越高，补贴标准越高。

按照人社部、财政部《关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》——

取得初级（五级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1000元；

取得中级（四级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1500元；

取得高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过2000元。

也就是，初级工一般不超过1000元、中级工不超过1500元、高级工不超过2000元。

如何进行申请呢？

一般来说，职工要到本人失业保险参保地失业保险经办机构，申领技能提升补贴。

而且是有时间限制的，企业职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，也就是1年内，去进行申请。

一定要本人去现场窗口申请吗？不一定的，因为很多的地方开通了网上申请的方式，比如北京就可以通过“北京12333”公号、人力社保局官方APP等网上渠道注册后，分别录入证书信息和银行卡信息，即可网上申请，这样是比较省时省力的。

申请通过后，这笔钱会打到你提交的银行卡或者社保卡里。

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